Arbetsgivare vill ha psykologisk vård för anställda

Antalet psykiatriska och psykologiska besök under pandemin ökade 2,5 gånger. Enligt specialister från försäkringssektorn är det anledningen till att företag istället för att avstå från grupphälsoförsäkring för anställda ändrar sitt omfång.

Många fördelar för företagets anställda har stängts av under pandemin. Den ekonomiska situationen var inte säker, så många av dem bestämde sig för att eliminera subventioner för sportkort eller sjukförsäkring.

Enligt specialister från försäkringsbranschen förändras denna tendens och fler och fler arbetsgivare, istället för att avstå från grupphälsoförsäkring, ändrar deras omfattning, styrd av de behov som följer av pandemisituationen.

Innehållsförteckning

1. Psykolog och telemedicin
2. Detta är inte längre ett tabubelagt ämne
3. Arbetsgivare vill hjälpa till

Psykolog och telemedicin

Det viktigaste för dem är nu den anställdas mentala hälsa och telemedicin. Många medicinska anställdspaket innehöll inte sådana tjänster - psykiska problem behandlades som något "extra", som bara drabbar en liten grupp människor, ingick inte i paketen, och innan pandemin var telemedicin inte en populär form av medicinsk konsultation.

Läs: Hur man inte blir galen när man sitter hemma? UK-experter rekommenderar

Har du sömnlöshet? Se hur du hanterar det

Detta är inte längre ett tabubelagt ämne

Specialister betonar att personer under 39 år som är mest utsatta för psykologiska problem, som utnyttjar 45% av sådana besök.

Medvetenheten om vikten av psykiskt tillstånd i allmän hälsa har ökat i flera år. Depression, neurotiska störningar och humörsjukdomar blir långsamt mindre tabu, vilket innebär att fler och fler människor väljer att söka hjälp. Enligt de senaste uppgifterna från Central Statistical Office (GUS) som presenterades i Local Data Bank, över 800 000 människor är registrerade på kliniker för personer med psykiska störningar.

Arbetsgivare vill hjälpa till

- Den exceptionella situationen där vi befann oss orsakade att många människor behöver psykologiskt stöd på grund av depressiva tillstånd orsakade av pandemin - säger Xenia Kruszewska, chef för sjukförsäkringsavdelningen vid SALTUS Ubezpieczenia. - Sedan mitten av mars har antalet beställda psykiatriska och psykologiska konsultationer ökat 2,5 gånger.

Detta faktum har inte undgått arbetsgivarnas uppmärksamhet, som inser att mental balans är en viktig del av vårt välbefinnande och vår verksamhet. Därför har psykiatriska och psykologiska fördelar blivit en av de mest önskvärda delarna av grupphälsoförsäkring för anställda. Frågor om dem och telemedicin är de första frågorna som för närvarande ställs av försäkringstagarna - tillägger experten.

Källa: branscope.pl